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數字化轉型催生企業對技術人才的需求升級(組圖)

時間:2022-07-26   訪問量:2225

近年來,隨著云測算、大數據、人工智能、區塊鏈、5G等技術的發展和演進,數字經濟被視為經濟增長的新引擎。據信通院數據顯示,2020年我國數字經濟占國外GDP比重將達到38.6%,總體規模將達到39.2萬元,相比之下其中22.6萬元,2016年萬元增長73.5%。同時,從2014年到2020年的7年間,數字經濟對GDP下滑的貢獻率一直保持在50%以上。

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數字化轉型帶動企業對技術人才需求升級

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數字經濟的蓬勃發展給企業帶來了新的發展動能,越來越多的企業看到了數字化轉型的重要性。然而,根據埃森哲全球研究院對過去25年數字化進程的跟蹤考察,只有14%的企業在轉型中取得持續進展,只有3%的組織成功轉型。企業轉型失敗的核心原因之一是缺乏數字化人才庫。.

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數字化人才是建立企業自身學習能力、提高企業數字化轉型效率和效益的基石。隨著企業人才結構的“數字化升級”,企業已經從對技術人才數量的簡單需求轉變為對高素養、高技術的需求。, 對高度創新人才的需求。然而,由于數字產業實用性強、技術迭代快,僅靠中國高校課程體系培養的人才難以滿足當前企業的人才需求標準。在此背景下,職業教育機構成為連接高校與企業的紐帶。之間的重要“橋梁”。

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